Financieel Controller (WTF 0,6 - 0,8)
Talent Primair zoekt een financieel controller
Als Financial Controller (FC) ben je de rechterhand van onze Directeur Bedrijfsvoering. Je duikt in de wereld van onze financiële administratie en brengt structuur waar dat nodig is. Nog niet alles is al tot in de puntjes uitgetekend; je krijgt de ruimte voor eigen initiatief, interpretatie en creatieve oplossingen.
In deze rol fungeer je als een cruciale strategische partner die adviseert en ontwikkelt om de financiële koers van de organisatie mee te ontwerpen. Je ontwerpt slimme voorstellen voor de inrichting van de administratie en vertaalt complexe vraagstukken naar heldere adviezen over belangrijke financiële beslissingen. Je coördineert onze gegevensverwerking, waarbij je nauwgezet toeziet op het vlekkeloze verloop van alle administratieve processen.
Tegelijkertijd ben je verantwoordelijk voor een hoogwaardige informatievoorziening doordat je onze informatiestromen doorziet en beheerst. Je weet data feilloos te vertalen naar heldere periodieke sturingsinformatie, waarmee je het bestuur en de schooldirecteuren voorziet van de nodige inzichten om weloverwogen besluiten te nemen.
Dit vertaalt zich onder andere in:
een correcte uitvoering van de financiële administratie
het signaleren van financiële risico’s voor de organisatie
het bewaken van de budgetten en het signaleren van afwijkingen
het samenstellen en ontwikkelen van (management) rapportages om goed te kunnen sturen
het beheren van toegekende subsidies
coördinatie van het jaarlijkse begrotingsproces
bijdragen aan het cijfermatige opstellen van de jaarrekening
beoordelen van juistheid, rechtmatigheid en doelmatigheid van delen van de financiële administratie
Contractbeheer
Wie ben jij
Je bent een financieel deskundige met een verbindende factor. Cijfers zijn voor jou geen doel op zich, maar een verhaal dat verteld moet worden. Je doorziet complexe verbanden snel en combineert die analytische kracht met een gezonde dosis eigen initiatief. Ook op drukke momenten hou je overzicht en blijf je nauwkeurig werken.
Als echte teamplayer schakel je moeiteloos tussen verschillende werelden: het ene moment spar je op niveau met de directeur bedrijfsvoering, het volgende moment vertaal je de begroting naar de dagelijkse praktijk van een schooldirecteur. Je werkt nauwkeurig en zelfstandig, maar zoekt altijd de verbinding met andere disciplines. Kortom: je spreekt de taal van de cijfers én die van het onderwijs.
Jouw profiel
Je beschikt over een HBO- of WO-diploma in een financiële richting.
Je hebt minimaal 3 tot 5 jaar ervaring als (assistent) controller, bij voorkeur binnen het (primair) onderwijs.
Wet- en regelgeving in de sector is voor jou bekend terrein.
Excel heeft voor jou geen geheimen. Heb je al gewerkt met AFAS, Capisci of SpendCloud? Dan heb je bij ons een streepje voor!
Je beheerst de Nederlandse taal uitstekend, zowel in woord als geschrift.
Wat onze organisatie kenmerkt
In onze organisatie liggen verantwoordelijkheden zo laag mogelijk. Een van de grootste verantwoordelijkheden is dat kinderen en medewerkers zorg hebben voor elkaar. Onze scholen willen de beste scholen voor hun omgeving zijn waarbij sociaal bewustzijn en solidariteit belangrijke pijlers zijn.
Vanuit openheid, respect en vertrouwen dragen we bij aan de kwaliteit van ons onderwijs. Fijne onderlinge samenwerking en goede relaties onderhouden is cruciaal. Vanuit betrokkenheid zorgen we voor boeiend onderwijs, waar kinderen graag in werken en spelen. Optimisme en doorzettingsvermogen paren we aan arbeidsvreugde voor medewerkers en kinderen.
Daarom herken jij je in de kenmerken: kennis van financiële zaken, flexibel inzetbaar, enthousiast en samenwerkend.
Wat wij bieden
Een mooie positie binnen het vakgebied financiën waarin je met jouw expertise impact hebt op de koers van onze organisatie. Je krijgt de vrijheid om je eigen stempel op de functie te drukken en werkt nauw samen met de directeur bedrijfsvoering en je collega’s van de financiële administratie. Er is volop ruimte voor je professionele persoonlijke ontwikkeling.
In je nieuwe rol werk je op het bestuurskantoor met een klein team intensief samen. Wij zijn ervan overtuigd dat wij met elkaar het verschil voor onze scholen kunnen maken. We vinden het belangrijk dat je binnen je werkveld je eigen verantwoordelijkheid pakt en met plezier je werk kunt doen in een inspirerende omgeving. Gezamenlijk hebben we ons als doel gesteld om de verwachtingen te overtreffen die onze scholen hebben ten aanzien van ondersteuning. Benieuwd wie we zijn, kijk snel hier en maak kennis met je toekomstige team.
De sfeer op het bestuursbureau is erg prettig en er wordt goed samengewerkt. Leuk om te weten is dat wij bij de uitvraag Klassewerkplek als bestuursbureau het predicaat “Klassewerkplek” wisten te behalen.
Het salaris bedraagt maximaal € 5.520 bruto per maand (salarisschaal 10 van de CAO PO bij een volledige werkweek). Het primair onderwijs kent de regelingen vakantiegeld, eindejaarsuitkering en in specifieke situaties de oktobertoelage. De aanstelling heeft een omvang van WTF 0,6 - 0,8. De eerste aanstelling is tijdelijk met uitzicht op een vast dienstverband. Ten aanzien van vrije dagen geldt de CAO en volgen we de vakanties in het primair onderwijs van de regio Noord. Binnen de huidige pensioenregeling in het onderwijs betaalt de werkgever 70% van de premie en is dit ondergebracht bij het ABP.
Meer informatie
Heb je een vraag over deze vacature? Neem dan contact op met René de Nekker, directeur bedrijfsvoering via 06 - 51 99 03 12.
Selectiegesprekken vinden plaats op het bestuursbureau van Talent Primair in Huizen op dinsdag 7 april 2026 in de avond. Eventuele tweede gesprekken vinden plaats op maandag 13 april 2026 ook in de avond
Interesse?
Solliciteer snel en gemakkelijk, in ieder geval vóór dinsdag 1 april 2026 via deze site. Je hoeft geen motivatiebrief te schrijven maar vertel ons wie je bent, wat je beweegt en waarom jij wilt werken bij onze stichting!
Vul je basisgegevens in.
Beantwoord enkele vragen.
Bekijk het voorbeeld, controleer en verzend je sollicitatie!